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    發展歷程

    • 2007

      2007年10月,公司籌建工作基本完成,并開始試產運行;

      2007年12月,在順聯家私城(南區2樓)籌建了產品展示中心;

      2007年公司籌建
    • 2008

      中國飯店業金牌供應商

      2007年中國飯店業金牌供應商
    • 2010

      成立了現場6S管理委員會,推行了現場6S活動,為公司的現場管理打下基礎,并取得了顯著成效;

      2009取得顯著成效
    • 2013

      2013年01月,為了增強公司的資信能力,將注冊資本增加到2300萬元,擴大了經營范圍;同時,第一次以“聯歡晚會”形式舉辦了年終聯歡晚宴活動(以后每年都以該形式舉行)

      原有的生產經營場所已經不能滿足于公司發展要求,公司擴增了2.5萬多平方米的生產車間,并斥資建成了占地面積2000平方米的星級辦公室,大大提升了公司的對外形象

      對銷售部門進行整合,組建了直營部門、銷售一部、銷售二部………銷售八部,充分利用了各項資源,擴展了銷售渠道,提升了銷售業績;
      斥資100多萬元建造了底油車間、油磨車間、面油車間、木工車間的除塵及有機廢氣處理工程,有效改善了生產車間環境;

      2013年擴大了經營范圍
    • 2014

      2014年2月,為加強產品質量管理,提升公司競爭能力,
      公司組建了品管部門,為產品質量保駕護航;



      2014年4月,斥資200多萬元升級改造了車間除塵及有機廢氣處理設備設施,
      保證了粉塵、廢氣能夠達標排放;



      2014年5月,順利通過了ISO9001-2008質量管理體系認證,
      確保了質量管理的標準化和程序化;



      2014年6月,順利實現安全生產標準化;



      2014年8月,為更好地處理公司的產銷關系,確定了“以銷定產”的
      重要原則,要求公司所有活動都要圍繞營銷展開;



      2014年12月,公司銷售額實現了連續增長目標,年銷售額
      首次突破億元大關(1.057億元);



      2014首次突破億元大關(1.057億元)
    • 2015

      2015年12月,擴建順聯家私城(3樓)產品展示中心;

      2015擴建順聯產品展示中心
    • 2016

      2016年01月,再擴建順聯家私城(3樓)產品展示中心;同時,
      成立了外貿部門,為增加外貿出口訂單量奠定了基石;



      2016年5月展銷會可謂是公司建立以來最大的工作事項,為了此次展銷會,
      公司及員工付出極大,并且收獲頗豐。



      展銷會可謂是公司建立以來最大的工作事項,為了此次展銷會,公司及員工付出極大,并且收獲頗豐。

      2016成立了外貿部門
    • 2017

      公司引進了ERP軟件管理系統,軟件包括銷售、采購、生產、倉庫、財務等多個關聯模塊,通過在管理軟件明確各主要職能部門的工作關系,使主要業務更加流程化、標準化、數據化;通過環境管理體系認證,斥資70萬改造環保設施。



      通過十環認證體系,年銷售額突破2億元大關

      2017通過十環認證體系
    • 2018

      注冊增資為1億500萬

      2018注冊增資為1億500萬
    • 2019

      福利來酒店家具美國公司成立

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